دهدشت نیوز 

مالک اشتر زمان ما شهید حاج  قاسم سلیمانی می بایست الگوی رفتاری مدیران و مسئولین باشد
خدیجه ثنائیان زاده،دکترای روابط بین الملل.
در پی شهید شدن سردار قاسم سلیمانی در سال ۲۰۱۹ در بغداد به دست ایالات متحده مکتب و تحولی ایجاد شده که می بایست مدیران خود را موظف بدانند بر همین مبنا پیش بروند الگوی مدیریتی مدیران در ایران اسلامی باید در کنار معنویت پیشرفت مادّی، رشد علمی، توسعه عدالت، کم شدن فاصله های طبقاتی، برداشته شدن نمونه ها و قلّه های اشرافیگری را نیز به همراه داشته باشد

شهید سلیمانی به صورت راهبردی قدرت و رفتار دشمن را محاسبه می کرد و می توان به وضوح بیان کرد مالک اشتر زمان ما شهید حاج قاسم سلیمانی می باشد. شهید قاسم سلیمانی به عنوان فخر و مباهات نظام جمهوری اسلامی ایران و جامعه ی تشیع با افتخارآفرینی در دوران دفاع مقدس و پس از آن حضور در فرماندهی نیروی قدس و نقش آفرینی در دفاع از حرم و مقابله با اقدامات تروریستی دولتهای استعمارگر و خنثی کردن نقشه های آنها در منطقه غرب آسیا به چهره ای بین المللی و نماد مقاومت تبدیل شد. ایشان الگوی اسطوره ای بی نظیر در تاریخ ایران می باشد که خادم واقعی مردم بود و این را به مدیران می بایست گوشزد کرد شعار دادن و سخن گفتن کافی نیست به راستی که باید میدان عمل را به خود اختصاص بدهند اگر میخواهند مردم در رفاه باشند ازخودگذشتگی های خود را نشان دهند
مردم هم اکنون محتاج مدیران مکتب جهادی می باشند و این مهره مفقود شده این شرایط سخت ایجاد شده برای مردم می باشد.
مردم در این شرایط اقتصادی و مشکلات شدید معیشیتی به مدیرانی چون ایشان نیاز دارند مدیرانی که جامعه را خانواده خود بدانند و به دنبال آسایش و رفاه مردم باشند.
مدیران اعم از نمایندگان، شورای شهر و مدیران نهادهای سازمانی می بایست بر این روش تکیه کنند و در راه خدمت به مردم تلاش کنند و از جنس مردم باشند.
روش شعار دادن و نمایش دادن خود را کنار بگذارند و بر مبنای رفتار حاج قاسم سلیمانی که مانند نقشه ای برای آنها می باشد، پیش بروند. مدیران باید در تلاش باشند تا شخصیت کاریزماتیک شهید سلیمانی را محور رفتار های خود قرار دهند سخن گفتن و نمادی بودن برای مردم کفاف نمی کند مردم به عمل جهادی و گذشت نیاز دارند